Personalreferent (m/w/d)
Doceins GmbH
<p><strong>in Teilzeit (30h-35h/Woche) als befristete Vertretung an unserem zentralen Verwaltungsstandort in Leipzig <br>Kennziffer: M-01</strong></p><p>Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das medizinische Spitzenversorgung mit menschlicher Nähe verbindet!</p><p>Die MVZ Doceins Gruppe steht deutschlandweit für moderne, ambulante Medizin auf höchstem Niveau – mit Schwerpunkten in der Gastroenterologie, Onkologie, Inneren Medizin und Dermatologie.</p><p>An unserem zentralen Verwaltungsstandort in Leipzig arbeiten wir mit Leidenschaft daran, die Rahmenbedingungen für eine optimale Patientenversorgung zu schaffen. Dabei setzen wir auf Teamgeist, kurze Entscheidungswege und echte Wertschätzung – sowohl gegenüber unseren Patientinnen und Patienten als auch gegenüber unseren Mitarbeitenden.</p><p>Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir Sie ab <strong>01.01.2027</strong> als Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit im Rahmen einer befristeten Vertretung (mind. ½ Jahr). Bringen Sie Ihr Know-how und Ihre Persönlichkeit ein und gestalten Sie mit uns gemeinsam eine moderne und menschliche Personalarbeit.</p><h2>Aufgaben</h2><ul><li><p>Ansprechpartner für alle Mitarbeiter und Führungskräfte sowie Schnittstelle für alle HR-relevanten Themen</p></li><li><p>Begleitung von Ein- und Austrittsprozessen (Onboarding, Offboarding)</p></li><li><p>Durchführung von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten, insb. Anfertigung von Arbeitsverträgen und Zusatzvereinbarungen sowie Erstellung von Aufhebungsverträgen, Freistellungen und Kündigungen, Schreiben von Ermahnungen und Abmahnungen sowie Zeugnissen</p></li><li><p>Interne Abstimmung und Zuarbeit mit der externen Lohn- und Gehaltsabrechnung (Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und -kontrolle)</p></li><li><p>Terminüberwachung (Ende Probezeit, Befristungen, Mutterschutz) sowie Bearbeitung von Elternzeitanträgen</p></li><li><p>Integrationsmanagement (bei Übernahme neuer Praxen und MVZ’s)</p></li><li><p>optional: Weiterentwicklung und Hauptansprechpartner im betrieblichen Gesundheitsmanagement, Führen von BEM-Gesprächen</p></li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li><p>Solide Fachkenntnisse durch ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt<br>Personalmanagement, Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaft oder einer<br>kaufmännischen Ausbildung mit Bezug zur Personalarbeit</p></li><li><p>1-2 Jahre Berufserfahrung im operativen und administrativen Personalwesen</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse in Personalverwaltungssystemen wünschenswert sowie gute MS Office Kenntnisse</p></li><li><p>Sehr gute Kenntnisse im Arbeistrecht und Erfahrungen im Tarifvertragswesen wünschenswert</p></li><li><p>Selbständiger und strukturierter Arbeitsstil, schnelle Auffassungsgabe, hohe Einsatzbereitschaft</p></li><li><p>Überzeugende Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</p></li><li><p>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, Vertrauenswürdigkeit und absolute Verschwiegenheit sowie Teamfähigkeit</p></li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li><p>Ein moderner Arbeitsplatz im Zentrum von Leipzig mit Möglicheit zum Home Office</p></li><li><p>Flexible Arbeitszeiten</p></li><li><p>Einarbeitung vor Ort</p></li><li><p>Teilnahme an internen Schulungen</p></li><li><p>Gute Work-Life-Balance</p></li><li><p>Ein sympathisches Team</p></li><li><p>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</p></li><li><p>Jährliche Teamevents</p></li><li><p>JobRad-Leasing</p></li><li><p>31 Tage Urlaub</p></li></ul><h2>Bewerbungsunterlagen</h2><ul><li><p>Lebenslauf</p></li><li><p>Nachweis über erfolgreich abgeschlossenes Studium o.ä.</p></li><li><p>relevante Fortbildungsnachweise</p></li><li><p>Arbeitszeugnisse</p></li><li><p>Gehaltsvorstellung</p></li></ul><p></p><p>Find <a href="https://www.arbeitnow.com">Jobs in Germany</a> on Arbeitnow</a>